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月銷十萬沖百萬 亞馬遜賣家有哪些命門要過
亞馬遜賣家從0起步至月銷10萬美金,相當(dāng)于完成到從0到1;而從月銷10萬沖到百萬美金,則真正穩(wěn)固下來,從1走向10。這幾年完成從1至10的賣家不在少數(shù),更有多位賣家,在過去兩年進(jìn)入了億級(jí)俱樂部。亞馬遜賣家要做到月銷破百萬,成長(zhǎng)進(jìn)程中有哪些命門是必需過的?
產(chǎn)品門
幾乎所有月銷百萬的賣家,都是開發(fā)產(chǎn)品的高手。不論是采用鋪貨的模式,還是精品模式,不論是純數(shù)據(jù)化選品,還是和特定優(yōu)勢(shì)供給商綁定長(zhǎng)期合作,跨境電商老板必需找到能連續(xù)賣爆的產(chǎn)品,或者能不斷抓到處于上升期且競(jìng)爭(zhēng)相對(duì)小的產(chǎn)品。而不論以哪種模式開發(fā)產(chǎn)品,要使生意再上一個(gè)臺(tái)階,老板都必需能把產(chǎn)品開發(fā)模式尺度化、模塊化、KPI化,進(jìn)而輸出到公司內(nèi)部所有的相干負(fù)責(zé)成員,形成一套系統(tǒng)。有的賣家有內(nèi)部數(shù)據(jù)體系、員工有不同權(quán)限應(yīng)用進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā),有的專門從大型跨國(guó)零售企業(yè)挖角采購經(jīng)理,有的把產(chǎn)品組經(jīng)理的個(gè)人收入與產(chǎn)品線營(yíng)收直接綁定,有的則把產(chǎn)品開發(fā)人員每月開發(fā)產(chǎn)品數(shù)目作為績(jī)效考察的一部分。具體實(shí)行的辦法各異,其中的核心,是把在“0到1”階段驗(yàn)證過的產(chǎn)品開發(fā)模式,在公司系統(tǒng)內(nèi)范圍轉(zhuǎn)動(dòng)起來,進(jìn)而走向“1到10”的階段。
流量門
電商事跡的兩大要素,流量曝光和轉(zhuǎn)化率。在產(chǎn)品固定以后,絕大多數(shù)賣家每天都在為獲得更廉價(jià)、更大曝光的流量而盡力。而突破從0到1的賣家,幾乎都能做到,流量費(fèi)用占比比同行更低。我們所懂得的這些大賣,打法有分不同的流派。有的是早期的SD狂人,閱歷過服務(wù)商SD和自建SD體系的方法,到現(xiàn)在體系已經(jīng)升級(jí)了好幾代了。有的是廣告高手,團(tuán)隊(duì)配的都是做過Google、Facebook廣告投放的精英,廣告費(fèi)占比就是有自負(fù)做到比同行都低。有的是黑科技高手,對(duì)亞馬遜各種規(guī)矩和破綻研討之深,比起服務(wù)商還要厲害很多。我們?cè)L問過一位大賣,辦公室角落上坐著一位妹子,據(jù)說當(dāng)時(shí)市面上所有黑科技她都會(huì)操作,甚至有些大部分服務(wù)商都已做不了的手段,她都能做。月銷百萬的賣家們,無一不在流量端擁有領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),而且完成了公司系統(tǒng)化運(yùn)作。
資源門
供給鏈門
當(dāng)銷量越做越大,SKU越來越多,籠罩的地區(qū)越來越廣,包裝、物流、倉儲(chǔ)等一系列供給鏈狀態(tài)就會(huì)不斷涌現(xiàn)。不得不說,大部分亞馬遜電商公司老板都缺乏物風(fēng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),往往在成長(zhǎng)進(jìn)程中都要在供給鏈環(huán)節(jié)踩坑。有賣家的物流和倉配費(fèi)用一直居高不下,直到招聘了有經(jīng)驗(yàn)的物流負(fù)責(zé)人,優(yōu)化了包裝方法,又改良了物流計(jì)劃,才有了改良,省出來的利潤(rùn)直接改良了公司的現(xiàn)金流。有大賣曾和我們埋怨,他們?cè)诿绹?guó)已經(jīng)換了好幾家海外倉,依然問題頻繁涌現(xiàn)。供給鏈一出問題,往往都是要花大錢解決的問題。當(dāng)供給鏈得以順暢運(yùn)轉(zhuǎn)以后,運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)能力全力以赴沖銷量。
競(jìng)爭(zhēng)門
在國(guó)內(nèi)做亞馬遜,不得不面對(duì)惡性競(jìng)爭(zhēng)的問題。有賣家甚至總結(jié)出來,任何進(jìn)入了類目排名前20的單品,幾乎都逃不過競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手惡意攻擊的噩運(yùn)??缇澄萦袔灼趤嗰R遜特訓(xùn)營(yíng),有幾位前來加入的老板,月銷量都超過了50萬美金,他們上課其中的主要訴求,就是如何抵抗惡性競(jìng)爭(zhēng)。只有樹立起反抗同行惡性競(jìng)爭(zhēng)的防火門,亞馬遜電商企業(yè)才敢說有機(jī)遇實(shí)現(xiàn)從1到10。
資金門
賣家會(huì)越做越明確,亞馬遜電商是一項(xiàng)對(duì)資金周轉(zhuǎn)請(qǐng)求很高的生意。生意越大,須要盤活的資金量越高。美國(guó)本土賣家可以依據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表、往年納稅情形相對(duì)容易獲得銀行貸款,但國(guó)內(nèi)大多數(shù)亞馬遜賣家只能依附自有資金來保持生意。當(dāng)盤子越做越大,在收入端產(chǎn)生任何風(fēng)險(xiǎn),分分鐘喪失慘重。能從月銷量10萬走到100萬的賣家,他們不僅很能賣,他們還都很會(huì)花,很能搞錢,保證現(xiàn)金流不會(huì)崩。一旦月銷能進(jìn)一步晉升到300萬美金左右,投資機(jī)構(gòu)就會(huì)找上門了。老板可以通過股權(quán)融資獲得企業(yè)發(fā)展的資金和資源。
人才門
企業(yè)要發(fā)展強(qiáng)大,人才是非常癥結(jié)的。實(shí)現(xiàn)從1到10的老板們,身邊必定有多位得力干將。在跨境電商這個(gè)知識(shí)密集型的行業(yè),人才的價(jià)值是不可估計(jì)的。千軍易得,一將難求。老板并不能保證自己什么時(shí)候能找到良才。所以,更主要的,是公司內(nèi)部形成一套人才造就機(jī)制。畢業(yè)生進(jìn)來,能迅速上手,新手進(jìn)來能迅速成長(zhǎng)。有了高效成熟的人才造就機(jī)制,公司的成長(zhǎng)能力真正走上快車道。
月銷10萬美元以上的賣家,漸漸會(huì)成為跨境電商行業(yè)的中流砥柱。如何贊助這些賣家迅速成長(zhǎng),走到月銷百萬的新臺(tái)階,是我們一直思考的問題。
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