近日,中華人民共和國教導(dǎo)部發(fā)表公告稱,依據(jù)《普通高級(jí)學(xué)校高級(jí)職業(yè)教導(dǎo)(專科)專業(yè)設(shè)置管理方法》,在相關(guān)學(xué)校和行業(yè)提交增補(bǔ)專業(yè)建議的基本上,教導(dǎo)部組織研討明確了2022年度增補(bǔ)專業(yè)...
近日,中華人民共和國教導(dǎo)部發(fā)表公告稱,依據(jù)《普通高級(jí)學(xué)校高級(jí)職業(yè)教導(dǎo)(??疲I(yè)設(shè)置管理方法》,在相關(guān)學(xué)校和行業(yè)提交增補(bǔ)專業(yè)建議的基本上,教導(dǎo)部組織研討明確了2022年度增補(bǔ)專業(yè)共9個(gè),自2022年起執(zhí)行。在增補(bǔ)的9個(gè)專業(yè)里,包括了跨境電子商務(wù)專業(yè)。
在當(dāng)下跨境電商高速發(fā)展的階段,人才一直是市場(chǎng)隱匿著的一個(gè)辣手難題:一方面是數(shù)目不足,另一方面是人才的質(zhì)量尚不能滿足市場(chǎng)要求。而人才的缺口主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:一是電商戰(zhàn)略人才,二是電商合伙人,三是既了解線上數(shù)字技術(shù)又了解線下零售實(shí)踐的復(fù)合型人才。
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