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我之前招到一個小新人,暫且叫她“暴走小蘿莉”。作為一個新人,我從頭教他運營。例如從listing到ppc到測評到推廣,教了一個星期,感覺她是一個很認真的人,工作也很積極,天天回去的也比我晚。所以教完運營后,我決定把我的壓箱絕技:選品,教給她。
選品這一步對亞馬遜賣家來說是非常重要的,所以我跟她說了兩句話:1.選品是一件很簡單的事情,不需要做任何excel表格
2.選品思維是一個說服自己的過程
其實亞馬遜選品也很簡單:1.定位:價格 20,美金+,銷量15+,reviews 50-
2.尋找定位產(chǎn)品
3.分析銷量:reviews/上架時間 品牌 店鋪
4.分析產(chǎn)品:相同款式數(shù)量,利潤,缺陷
5.測款
完了
簡單來說就是:選品要有一個明確的目標,然后通過new release榜單,以及junglescount配合的方式快速找到符合定位的產(chǎn)品。
找到產(chǎn)品之后要對目標產(chǎn)品銷量進行分析,主要分析維度:是否刷單,品牌或者店鋪本身,然后與自身實力進行對比,從而分析自己做,推上去的可能性。
確認了是小賣,競爭力也不強,接著要對產(chǎn)品本身進行分析,要分析的因素主要是:款式是否不錯,做的人多不多(一般不建議做超過4個人在做的款式,做的人多,利潤會被拉低),然后用amazon利潤計算器分析利潤,保證利潤率30%+,再分析產(chǎn)品可能的缺陷。
然后去1688尋找款式,接著買100-200個產(chǎn)品,發(fā)過去,通過折扣+測評+廣告的方式,測試是否受到市場歡迎。
Ok,選品流程就這些。然后簡單性的選擇了home and kitchen類目做了一些小實操。
接著對暴走小蘿莉說:
1.看吧,選品很簡單,思維最重要
2.選品是一個需要耐心的過程,是一個篩選,分析,確認然后再篩選,再分析,再確認的過程。
3.我認為你很聰明,,會很有潛力(其實我對每個人都是這么說的)
對于新人選品,大家只要走熟上面那個流程就行了,之后再去慢慢實踐才是更有保障的。
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